LokerBlog.com (Lowongan Kerja SMA SMK D3 S1 Terbaru November 2025) – Tahapan seleksi di dalam mencari pekerjaan Pasti Anda meneandakan Pada tahapan sesi interview atau wawancara kerja langsung dengan pihak perusahaan

Biasanya Pada tahapan ini anda akan diberikan beberapa pertanyaan – pertanyaan uandam ataupun mengenai kemampuan yang anda miliki

Setiap perusahaan ingin mengetahui seberapa besarnya kemampuan anda untuk dapat bergabung menjadi tenaga karyawan dan melihat sebagai Tingginya tingkat kompetensi anda untuk dapat menjadi calon karyawan

Biasanya tes wawancara kerja ini menjadi penentu Apakah anda Layak untuk dapat diterima ataupun ditolak sebagai calon karyawan

Untuk melakukan sesuatu dibutuhkan proses yang begitu panjang begitu juga di dalam mencari pekerjaan

Agar anda mendapatkan pekerjaan dengan baik sebaiknya anda lakukan terlebih dahulu pencarian kerja dan sebaiknya anda meningkatkan Sumber Daya Manusia serta kompetensi yang anda miliki

Ketika anda terjun ke dalam dunia kerja, tingkat persaingan semakin ketat, dan anda diharapkan untuk terus menjadi seorang kompetensi yang berbakat dan memiliki jiwa kemauan yang tinggi

Anda harus benar – benar mendapatkan keahlian yang dapat anda andalkan pada seleksi rekrutmen perusahaan

Apapun yang anda dapat ketika anda sedang mencari pekerjaan, tetaplah bersabar walaupun seandainya yang anda dapatkan kurang menerima dan tidak sesuai harapan

Ketika anda mengalamii kegagalan sebaiknya berbenah diri lebih baik karena proses untuk mendapatkan pekerjaan dengan baik diperlukan usaha dan kerja keras

Banyak orang yang mengaku bahwa mencari pekerjaan itu adalah hal yang sangat sulit, tetapi kami mengatakan bahwa mencari pekerjaan adalah hal yang susah bagi mereka yang tidak memiliki strategi dan kemampuan khusus

Setiap orang yang tidak bisa mendapatkan pekerjaan salah satu hal yang menyebabkan karena mereka belum mempunyai kualitas dan kualifikasi Sumber Daya Manusia yang memadai

Seringkali terjadi bahwa kualitas sumber daya manusia dan juga harus ditentukan dengan kerja keras dan pembelajaran anda untuk meningkatkan kompetensi

Setiap orang harus rela mempersiapkan diri baik itu secara waktu dalam memperdalam kualitasnya termasuk mengasah kemampuan dan skill yang dimilikinya agar lebih memadai

Lowongan Kerja PT Amerta Indah Otsuka – PT Amerta Indah Otsuka berdiri pada 1997 merupakan perusahaan afiliasi Otsuka Pharmaceutical Co, Ltd Jepang yang memulai di Indonesia dengan nama PT Kapal Indah Otsuka

Perusahaan ini terbentuk dari hasil investasi bersama antara Otsuka Pharmaceutical Jepang dan PT Kapal Api dengan Pocari Sweat sebagai produk pertamanya

Kemudian di tahun 1999 mengubah namanya menjadi PT Amerta Indah Otsuka

PT Amerta Indah Otsuka memiliki produk terkemuka seperti Pocari Sweat, SOYJOY, ION WATER, dan Oronamin C

Saat ini PT Amerta Indah Otsuka kembali membuka lowongan kerja terbaru pada bulan November 2025 untuk mencari calon karyawan yang siap untuk mengisi posisi jabatan yang sedang dibutuhkan

Perusahaan akan mencari kandidat yang terbaik sesuai dengan kualifikasi dan yang cocok untuk posisi yang akan ditempatkan

Adapun dibawah ini adalah posisi jabatan yang tersedia beserta dengan kualifikasinya saat ini bagi Anda para pencari kerja yang tertarik untuk mengembangkan karir

Lowongan Kerja Terbaru PT Amerta Indah Otsuka Tahun 2025 Posisi: 1

Sales Commercial Analysis Supervisor Job Summary : – The Sales Commercial Analysis Supervisor is responsible for providing analytical insights and strategic recommendations to enhance sales performance

This role requires a keen analytical mind to evaluate sales data, identify trends, and support decision-making processes within the sales department

Roles and Responsibilities : – Analyze sales data to identify patterns and trends that inform strategic business decisions

– Prepare comprehensive reports and presentations highlighting key findings and actionable recommendations

– Collaborate with the sales team to develop sales strategies based on data analysis

– Monitor and evaluate the effectiveness of sales initiatives and campaigns

– Provide support in the planning and forecasting of sales objectives and targets

– Conduct market analysis to identify competitive positioning and potential areas for growth

– Develop and maintain tracking systems and tools for sales metrics

Key Qualifications : – Bachelor’s degree in a related field (Sarjana)

– Demonstrated experience in data analysis or related analytical roles is preferred

Requirements : – Bachelor’s degree in Business Administration, Statistics, Economics, Data Analytics, or related field

– 3–6 years of experience in sales analysis, forecasting, or commercial data analytics, preferably in FMCG or food & beverage industry

– Proficiency in statistical and analytical tools (Excel advanced functions, Power BI, SQL, or equivalent)

– Strong skills in data validation, interpretation, and commercial insight generation

– Ability to work with multiple data sources and strong understanding of sales cycles

– Fluency in English, both written and spoken

Additional Requirements : – Ability to work under pressure and meet tight deadlines

– Willingness to continually learn and adapt to new analytical techniques and methodologies

2

Media Manager Job Summary : – The Media Manager plays a critical role in driving brand awareness, consumer engagement, and media efficiency across ATL and digital channels

This position is responsible for developing and executing comprehensive media strategies aligned with brand and business objectives

The role collaborates cross-functionally with internal stakeholders and external agencies to ensure timely, data-driven, and impactful media campaigns

By leveraging audience insights and performance analytics, the Media Manager ensures optimal media mix, budget allocation, and campaign effectiveness to support overall marketing goals Job Description : Media Strategy Development & Planning – Align media objectives with brand and business goals to ensure all campaigns contribute to overarching marketing and commercial targets

– Develop media channel strategy and mix by evaluating platform strengths, consumer behaviors, and campaign objectives to maximize reach and engagement

– Plan annual media calendar and campaign waves to support key brand initiatives, product lifecycles, and festive seasons, ensuring comprehensive year-round visibility

– Define media roles per brand and campaign type (e.g., awareness vs

activation) to customize execution based on strategic goals and target audience needs

– Map out campaign waves around festive periods, launches, or promotions to align media activation with consumer purchase intent and seasonal relevance

Campaign Execution & Coordination – Execute media buying and placement across digital and ATL channels to ensure timely, efficient, and accurate delivery in line with media plans

– Negotiate bonus spots, discounts, and preferred placements for nationwide and regional media buys to enhance campaign value and cost-efficiency

– Confirm media schedules and creative delivery timelines to ensure smooth execution and adherence to planned campaign launches

– Perform QC and deliver creative assets to media partners according to platform specifications and deadlines to maintain brand consistency and execution quality

– Coordinate with media agencies to resolve execution problems (e.g., missed slots) to minimize disruption and maintain campaign integrity

Performance Monitoring & Optimization – Monitor media execution and troubleshoot issues in real time to address underperformance or delivery gaps promptly

– Analyze media performance and ROI by consolidating cross-platform results, identifying drivers, and comparing against benchmarks to inform future planning

– Develop post-campaign reports with optimization insights to evaluate effectiveness and improve upcoming campaigns through data-driven learning

Reporting, Documentation & Stakeholder Engagement – Present strategy and budget to stakeholders for alignment and approval ensuring transparency and collaborative buy-in from cross-functional teams

– Document learnings and integrate into future digital campaigns by capturing key insights, best practices, and market trends to continuously refine media strategy

Supporting Responsibilities – Support alignment of e-commerce media with brand and commercial strategies to ensure consistent messaging across all consumer touchpoints

– Provide support on finalizing selection and budget for influencers and KOLs to ensure brand fit and strategic value

– Support management of brand websites and social pages to maintain consistent media presence and drive organic engagement

– Support influencer impact and sentiment tracking to evaluate effectiveness and optimize future collaborations

Job Requirements : – Min

Bachelor’s Degree (S1) in Marketing, Communications, Advertising, or related disciplines – 3-6 years experience in media planning, media buying, or digital marketing, preferably in FMCG or Food & Beverage industry – Multi-channel media campaign planning and execution – Hands-on digital media buying (e.g., Meta, YouTube, Google Ads, Programmatic) – Experience working with agencies, influencers, and cross-functional teams – Media mix modeling and channel planning – Influencer evaluation and campaign impact tracking – Fluent in English and Bahasa Indonesia – Able to work independently and adapt to fast-paced environments Bagi Anda yang berminat, silahkan melakukan pendaftaran secara online : GABUNG DI CHANNEL TELEGRAM AGAR TIDAK KETINGGALAN INFO LOWONGAN TERBARU SETIAP HARINYA KLIK: Informasi: Diharapkan untuk membaca secara keseluruhan informasi dengan teliti Hanya pelamar terbaik sesuai klasifikasi yang akan diproses untuk mengikuti seleksi selanjutnya Selama proses rekrutmen tidak ada dikenakan biaya apapun Semoga informasi ini bermanfaat bagi Anda para pencari kerja dan jangan lupa untuk membagikannya kepada teman atau kerabat yang membutuhkan

Informasi seputar lowongan kerja BUMN, CPNS & Swasta lainnya kunjungi www.lokerblog.com

🚀 Tips: Siapkan CV terbaikmu & daftar sebelum kuota habis!

🔗 Sumber: https://www.lokerblog.com/2025/11/lowongan-kerja-terbaru-pt-amerta-indah.html